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自考专业(人力资源管理)〖在一些微观层次的研究中(如心理学研究),研究者要直接确定变量之间的因果关系,比较常用的研究方式是()〗相关单选题
社会研究方法
更新时间: 2024-04-20 15:09:32

1、【题目】在一些微观层次的研究中(如心理学研究),研究者要直接确定变量之间的因果关系,比较常用的研究方式是()

选项:

A.调查研究

B.实验研究

C.文献研究

D.实地研究

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】访谈者对被访者说:“这个问题你没说清楚”;“你说的前后矛盾”。访谈者这里所犯的错误是()

选项:

A.提问方式不恰当

B.没有控制好跑题

C.追问方式不中立

D.题目转换方式不恰当

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】根据斯皮尔曼·布朗公式校正后得出的信度系数属于()

选项:

A.表面信度

B.再测信度

C.复本信度

D.折半信度

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】不对访谈的方式和内容预设严格的限制,只围绕某一主题,按照一个大致的访谈提纲进行访谈,这种访谈类型是?

选项:

A.封闭式访谈

B.开放式访谈

C.直接访谈

D.间接访谈

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】关于实地观察,下列说法正确的是?

选项:

A.能够对情景和条件进行严格控制

B.研究结果不受个人倾向的影响

C.具有更大的研究弹性

D.研究结果有较高的可重复验证性

答案:

解析:

暂无解析

1、【题目】报社要求读者剪下报纸刊登的闻卷,填完后寄回去。该问卷调查使用的抽样方法是()

选项:

A.雪球抽样

B.配额抽样

C.判断抽样

D.方便抽样

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】被称为研究报告“骨架”的是()

选项:

A.报告的主题

B.报告的材料

C.报告的提纲

D.报告的结论

答案:

C

解析:

暂无解析

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