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1、【题目】利用过去的资料来预测未来状态的方法是()。
选项：
A.因果法
B.外推法
C.德尔菲法
D.头脑风暴法
答案：
B
解析：
暂无解析
1、【题目】管理控制工作的基本目的是()。
选项：
A.维持现状
B.打破现状
C.改变现状
D.实现创新
答案：
A
解析：
暂无解析
1、【题目】管理控制工作的基本目的是()。
选项：
A.维持现状
B.打破现状
C.改变现状
D.实现创新
答案：
A
解析：
暂无解析
1、【题目】古典管理理论阶段的代表性理论是()。
选项：
A.科学管理理论
B.管理科学理论
C.行为科学理论
D.权变理论
答案：
A
解析：
暂无解析
1、【题目】管理的主体是()。
选项：
A.企业家
B.全体员工
C.高层管理者
D.管理者
答案：
D
解析：
暂无解析
1、【题目】成功地履行管理职能最基本的要求是()。
选项：
A.德才兼备
B.具有管理能力
C.强烈的管理愿望
D.符合革命化、知识化、专业化、年轻化的要求
答案：
C
解析：
暂无解析
1、【题目】控制活动应该()。
选项：
A.与计划工作同时进行
B.先于计划工作进行
C.在计划工作之后进行
D.与计划工作结合进行
答案：
D
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暂无解析
1、【题目】根据格拉丘纳斯的上下级关系理论，管理宽度以算术级数增加时，主管人员与其下属之间存在的相互关系将以()。
选项：
A.算术级数增加
B.算术级数减少
C.几何级数增加
D.几何级数减少
答案：
C
解析：
暂无解析
1、【题目】弗鲁姆提出的激励理论认为()。
选项：
A.激励力=期望值×效价
B.人是社会人
C.对一主管人员来说，最重要的需求是成就需求
D.激励不是一种简单的因果关系
答案：
A
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暂无解析
1、【题目】泰罗认为工人和雇主双方都必须来一次()。
选项：
A.管理培训
B.管理实践
C.劳动竞赛
D.心理革命
答案：
D
解析：
暂无解析
1、【题目】新古典管理理论的形成发展主要是()。
选项：
A.从18世纪到19世纪末
B.从20世纪初到20世纪30年代
C.从20世纪30年代到20世纪60年代
D.从20世纪60年代至今
答案：
C
解析：
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1、【题目】管理的核心是()。
选项：
A.决策
B.领导
C.激励
D.处理好人际关系
答案：
D
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暂无解析
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